Heute dreht sich alles um das Thema Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Paulina Bramsiepe von Employer Branding und Iris Bruckhaus HR-Business Partner sind durch und durch von Schneider Electric überzeugt. Die beiden Personalerinnen zeigen auf inwiefern sich Schneider Electric von anderen Arbeitgebern unterscheidet. Was muss ein modernes Unternehmen heute bieten, um die richtigen Talente anzulocken? Welche Trends und Angebote fordert der heutige Arbeitsmarkt? Das Zauberwort von Schneider Electric heisst Flex@Work. Was sich dahinter verbirgt und noch vieles mehr erfahren Sie in der neuen Folge von Unter Strom mit Doc Power & Mr. Cool.
#SEunterstrom #041
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01:30 Hallo Paulina und Iris
03:30 Die Flex@Work Policy
07:15 Talente wollen Nachhaltigkeit
08:30 Einzigartige Unternehmenskultur
10:00 100 Bewerbungen
12:00 Wie komme ich zu Schneider Electric
15:00 Was erwarten Talente vom Arbeitgeber
17:15 Interne Mobilität
22:20 Nicht nur junge Talente erwünscht
25:20 Offene Unternehmenskultur
27:20 "Ja, wir wollen alle"
32:00 Quereinsteiger sind herzlich willkommen
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Quellen:
Arbeiten & Karriere bei Schneider | Schneider Electric Deutschland (se.com)
linkedin.com/in/paulina-bramsiepe
linkedin.com/in/iris-bruckhaus-46597763
linkedin.com/in/stefanknerrich
linkedin.com/in/michael-plum-a866a6173
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Nächste Folge (#042) am 03.05.2022
Für weitere Anregungen und Fragen melde Dich gerne unter: unterstrom@se.com
Redaktion: Ivano Diconto